屏東醫院、育英醫專產學合作 打造長照人才培育與產業發展＠全球華僑報

【全球華僑報-記者吳富正、吳美蘭／2022.05.16.屏東報導】

　【衛生福利部屏東醫院】王照元院長因應高齡化社會及長期照護的需求，推動健康照護專業人才的培養，與【育英醫護管理專科學校(育英醫專)】蔡榮順校長2022.5/16產學合作簽約，藉由育英醫護專培育具有專業知識的學生，屏醫提供學生跨出校園前的實習機會，結合學術知識與臨床應用，畢業後立即接軌就業，讓學生就學就業理想一同實現。

蔡榮順校長感謝【部立屏東醫院】給予【育英醫專】老人服務事業管理科學生「帶薪實習」的機會，老人服務事業管理科課程設計高度與產業鏈結合，讓學生了解其未來職涯發展與產業願景，提高學生投入長照產業意願，並逐步推廣至長照職業訓練與繼續教育，全面培育長照人才，「帶薪實習」之計畫，開創新的合作模式，讓就學與就業的相結合，學生於實習期間可支薪，對於學生家長而言相對可減輕負擔，同時學生早日投入產業服務，熟悉產業服務性質，除可滿足醫院長期照護的人力需求外，亦有助於政府長照產業政策之落實，可謂創造多贏局面，值得讚許，歡迎屏東鄉親鼓勵子女就讀育英醫護管理專科學校。

【育英醫護管理專科學校】https://www.yuhing.edu.tw/

　【衛福部屏東醫院】王照元院長表示，屏醫為公立醫院，為因應臺灣社會環境變遷與人才需求改變，希望藉由產學合作的模式，提供長期照護領域之所需人才，並透過與學校的密切合作，讓同學能提早接觸長照職場領域及實際長輩的照護服務工作，透過實務的學習，掌握高齡社會服務發展的脈動及趨勢，提升照顧人才之品質。此外，本合作方案另一亮點為首度推行「帶薪實習」計畫，實習期間擁有照顧服務員單一級證照的同學，可比照現職員工給予待遇與福利制度，以補助優秀的長照學生，讓其能專心學習與培養技能，與學校共同培育高齡產業照護所需之人才。

【衛生福利部屏東醫院】http://www.pntn.mohw.gov.tw/

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